“严管就是厚爱，是对干部真正负责。全市纪检监察干部要带头转作风、树新风，以过硬作风树标杆、做示范！”近日，周口市纪委监委在“清风周口”微信公众号向全市纪检监察干部发出廉政提醒，要求全市纪检监察干部以更高标准、更严要求约束自己，带头崇廉拒腐，自觉抵制歪风邪气，以自身正自身硬的优良作风，影响和带动全市党员干部廉洁过节、安全过节。

“监督者必须受监督，执纪者必须先守纪。”近年来，周口市纪委监委认真践行习近平总书记“自觉接受各方面监督，对纪检监察干部从严管理”的政治要求，引导纪检监察干部提高廉洁自律意识、增强拒腐防变能力、筑牢遵规守纪防线，推动干部队伍作风建设持续加强。

坚持制度“铸魂”，树立管理“硬杠杠”。制定出台《周口市纪检监察系统工作人员“十个坚持、十个严禁”纪律规定》，制作纪检监察干部“四条红线”警示牌，为全市纪检监察干部拉高标线、划出底线、明确红线。全方位、多角度加强对纪检监察干部教育管理监督，畅通信访举报受理渠道，健全完善纪检监察干部问题线索有信必核、有案必查、违纪必究机制，对执纪违纪、执法违法者零容忍，强化对权力运行的监督和制约，做到严管理、严监督、严问责，坚决防止“灯下黑”。

坚持规范“塑形”，下好管理“责任棋”。该市纪委监委制定《周口市纪检监察干部“八小时以外”监督管理规定办法》，将监督向纪检监察干部的“社交圈”“生活圈”延伸。建立纪检监察干部日常谈心谈话制度，多层次、全覆盖开展廉洁家访，全方位、多维度了解干部思想、工作、生活和家风情况，对发现的苗头性、倾向性问题及时提醒、批评教育，为干部“八小时以外”活动立规矩、划红线、敲警钟。

坚持建档“强基”，敲响管理“警示钟”。依托纪检监察廉政档案，对全市2010余名纪检监察干部廉政档案进行全面整理归档，廉政档案内容包括纪检监察干部个人基本情况、主要工作简历等多项表格内容，明确专人负责干部廉政档案材料的收集、筛选、入档和管理工作，并根据实际情况，对干部廉政档案实时进行动态更新和整理，每年进行一次集中整理。严把政治关、廉洁关、形象关，严肃负责出具党风廉政意见，对政治上有问题的一票否决，对廉洁上有硬伤的坚决挡住。

坚持教育“定神”，写好管理“后半篇”。组织编印《纪检监察干部违纪违法典型案例警示录》，通过听专题党课、看警示教育片、观庭审实录等方式强化警示教育，警醒广大纪检监察干部存戒惧、知敬畏、守底线，切实筑牢拒腐防变思想防线。开展“传承优良家风 创建清廉家庭”家风家教主题活动，组织纪检监察干部家属倾听廉政教育、参观廉政基地，接受廉政清风洗礼，以良好家风带动优良党风政风社风。

“下一步，我们将以刀刃向内的勇气，持续加强内部监督，不断完善监督机制，以更高标准、更严要求，不断加强自身建设和自我监督，着力锻造一支忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察铁军。”该市纪委监委相关负责人表示。（赵彩霞 王红红）