“您还有其他需要办理的事项吗？如果没有的话请扫一下这张二维码做一下评价吧。”8月26日，在濮阳市城乡一体化示范区开州街道办事处娄店村，王女士办完手续后在办事员的指导下，通过微信扫一扫进入监督程序，开心地作出了评价，随后满意离开。

为进一步提高履职效能、强化日常监督，科学精准问责，促进示范区各部门改进工作作风、优化服务质量，濮阳市城乡一体化示范区纪工委监察工委采取信息化手段，搭载微信平台，在全区2个办事处、18个行政村、25家区直单位中搭建起“阳光评廉系统”。通过系统，群众在办完事后可以及时做出满意率打分并进行问题反映，确保服务在阳光下进行，切实保障群众话语权和监督权。

为充分发挥系统实效，该区纪工委监察工委建立了日查看、月通报、年总结制度，切实将责任压紧压实到位。每日查看评价信息，对有反映工作人员不作为、慢作为、乱作为以及以权谋私、吃拿卡要等违纪违法行为的，第一时间核实查办；每月进行服务质量计分排名，及时提醒落后人员提高服务质量，对连续2次提醒仍不见效的，约谈单位主要负责人；年末将各部门服务表现纳入党风廉政建设绩效考核，对优秀者表彰、对不及格者问责。此外，还建立了问题反馈机制，及时将对问题线索调查核实处理结果反馈给群众，确保群众知情权、提升群众满意率。

“监督不是结束，问责不是目的。下一步，我们将科学有效运用阳光评廉系统各项数据，结合干部作风整顿工作，拿出真招实招硬招，切实推动示范区各部门服务质量再上新台阶，营造风清气正的干事氛围。”该区纪工委书记、监察工委主任丁振强表示。（张格雨）