“针对你单位原局长赵某严重违纪违法问题，提出下列建议……”新安县纪委监委向县城市管理局送达《监察建议书》，并对其党组提出即时开展各类警示教育的要求。

今年以来，新安县纪委监委坚持把警示教育摆在党风廉政宣传教育的“头版头条”，采取多种形式加强警示教育，为形成“三不”态势奠定坚实基础。该县在利用手机短信、微信公众号、参观警示教育基地等开展常态化警示提醒的同时，开展了“清风新安”以案促改百场巡回宣讲，扩宽法纪宣传的辐射面，营造了崇廉尚廉的浓厚氛围。

“以前总觉得公款只要不装进自己腰包，用作村里其他开支就不算违规违法，现在来看真是错了！”走出卫现敏案的庭审现场，一名村干部感慨道。该县纪委监委会同县法院建立了职务犯罪庭审旁听机制，通过零距离接触、面对面观看，以更直观、更具冲击力的现场教育，用身边人身边事的沉痛教训筑牢党员干部思想防线。今年4月份，组织全县村干部100余人观摩该县石井镇介庄村委会原主任卫现敏挪用公款案的庭审现场，零距离接触，面对面观看，以更直观、更具冲击力的法庭现场，实现警示教育全覆盖。

“我们旅游局只负责对申报旅游发展资金的项目进行审核把关，从项目备案到资料上传到建成验收，都有一套完整的程序和要求，至于资金的发放，是由县财政局统一发放的，不经我们手。”该县文旅局局局长游江涛向县纪委监委驻县政协机关纪检监察组组长孔卫芳介绍道。自去年综合派驻监督以来，15个派驻纪检监察组相继出台了《廉政谈话提醒制度》《主体责任联络员定期沟通制度》，通过制度化的安排促进谈话提醒常态化、长效化。像上面这样的廉政谈话提醒，各纪检监察组每月都要去监督单位集中开展1-2次。

今年以来，新安县进一步健全廉政谈话制度，根据工作分工，下谈一级、实行全覆盖，坚持集中谈与个别谈相结合，谈工作、掌握运转质态，听建议、共谋创新之举，查不足、指明努力方向，更注重在廉政谈话时及时咬耳扯袖、红脸出汗。

“自实施廉政谈话提醒制度以来，各监督单位的党员领导干部都能正确积极地面对纪检监察组的谈心谈话。普遍表示，这样的廉政谈话不仅有助于他们树立制度意识、规矩意识，更能促进问题抓早抓小抓在未然，工作落细落小落到实处。”该县纪委监委有关负责人说。