“张老师的授课很有针对性，为我解决监督实践中的难题提供了新的思路。”近日，郾城区纪委监委举办全区村务监督工作培训会，听完市阳光办副主任张晓蔚的专题授课后，该区李集镇陈刘马村监委会主任郭彩华深有感触。

为规范小微权力运行，提升村务监督质效，郾城区纪委监委探索精准高效的监督方式，不断增强基层监督力量发现问题和解决问题的能力。

创新机制，破解“熟”问题

在充分尊重村务监督委员会村级民主监督“主力军”法定地位的基础上，该区纪委监委创新采取“1+1+3+N”工作思路，由1名区纪委监委班子成员和1个监督检查室分包3个镇（街道）纪（工）委和N个村务监督区域工作站，辅以常态化开展的“两活动一评定”（月分片监督观摩、季度交叉检查、年底综合评定）工作机制，构成了区、镇（街道）、村（社区）三级联动的村务监督体系框架。

“我们就近整合监督力量，4至6个村设立一个村务监督区域工作站，以工作站为单位每月定期开展分片监督观摩，现场解决村务监督中的重点难点问题，助推村务监督高效开展。”该区纪委常委吕晓亮说。

村务监督区域工作站的设立，变单一监督为组团监督，变自我监督为多方监督，打破了过去同村人情面过不去、脸面拉不下来的“熟人社会”怪圈，有效破解村务监督力量薄弱、同根同族监督难的问题，将基层监督“最后一公里”完全打通。

以学提能，解决“生”难题

为强化基层监督人员作用发挥，该区纪委监委以专题授课、实地观摩、现场教学、经验交流等方式，分层对镇（街道）纪（工）委书记、区阳光办负责人、各村（社区）支部书记、村务监督委员会成员等开展教育培训，切实提升工作能力和质效，解决基层监督工作人员不会监督、不敢监督、不实监督等问题，助推其在基层治理体系和治理能力现代化中切实发挥作用。

全面体检，靶向诊断施治

针对日常监督、村居巡察、专项治理中发现的问题，该区纪委监委指导区阳光办每月开展专项监督检查，每季度开展交叉检查，对全区183个行政村逐村“过筛子”，针对村务监督委员会成员履职不力、村务假公开、选择性公开等问题加大通报曝光力度，倒逼基层监督责任落实。截至目前，该区共组织月分片监督观摩170余场次，交叉检查3次，印发通报13期，发现并反馈问题9大类480余条，督促整改到位480条。（郾城区纪委监委 于京伟 张瑞）