为破解基层监督难题，夯实基层基础，今年以来，焦作市解放区纪委监委以规范化、法治化、正规化建设为主线，从强化队伍建设、规范制度流程、探索创新机制等方面同发力、齐推进，推动监督下沉、监督落地，以高质量的基层监督促进基层治理。

针对基层纪检监察机构人员少、业务能力不足等问题，该区纪委监委按照“三专两兼”标准，选优配强街道纪检监察机构人员50名，规范基层纪检监察干部管理使用。选聘265名村（社区）监察工作联络站联络员，对“小微权力”运行、村干部履职尽责情况等开展监督，收集廉情信息。同时，制定《基层纪检监察干部学习培训方案》《基层纪检监察干部集中学习计划》等，采取跟班轮训、业务培训等形式，切实提升基层纪检监察干部履职能力。

在注重培训的基础上，该区纪委监委组织信访、案管、审理等业务科室，围绕信访举报、监督工作、问题线索处置、谈心谈话、案件办理等重要内容，细化工作流程，规范文书模板。统一编印履职手册和指导手册，进一步明晰职责、厘清重点，方便“按单履职”“依单监督”，促进基层纪检监察工作更加规范高效。

为整合运用监督力量，进一步推动基层监督质效，该区纪委监委持续深化协作区建设，创新采用人员集中抽调、检查集中行动、问题集中处理、线索集中管理、案件集中查办的“五集中”联动工作模式，形成靶向精准、规范高效的监督工作格局。今年以来，各街道（园区）纪（工）委参与全区协作监督检查624次，参与办理案件12件。

姬树娴